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稳定队伍,夯实基础!重庆航空实现08安全年
时间:2009年1月13日12:3 我来说两句
来源:《中国民航报》
 

 作为一个刚刚起步的新公司,重庆航空有限责任公司(Chongqing Airlines,简称“重庆航空”)在首航以来的1年半时间里,保持了良好的安全运行态势,获得了行业内外的高度评价。

  创业之初的重庆航空各种条件非常艰苦,来自外地的飞行员受到气候、饮食等因素的困扰,思想负担比较重,安全保障受到严峻的挑战。为了稳定队伍,营造和谐氛围,打造出一支战斗力较强的队伍,针对飞行队伍存在不稳定因素,重庆航空的领导和飞行部班子加强了与飞行员的思想交流和感情沟通,取得较好的效果。尤其在队伍极不稳定的4月份,重庆航空总经理郭志强、党委书记刘青以及分管副经理王兆荣亲自深入基层,以单独谈心、集体座谈的形式与飞行员进行了良好的沟通。由于有飞行任务,飞行部领导班子成员则利用晚上休息时间先后召开了6次班子生活会,交流飞行员的思想状况,并通过“人盯人”、“寻根源、找突破”等方式深入队伍,找准了思想工作的切入口。同时,重庆航空充分发挥领导班子的“桥梁”作用,把公司的政策、领导的意图及时向飞行员传达,把飞行员的想法及时向公司领导汇报,为解决各项问题提供了较快的途径。通过大量而细致的工作,队伍思想逐步稳定,为安全工作打下牢固的基础。

  在飞行部建设年活动中,除了严格按照中国南方航空股份有限公司(China Southern Airlines Company Limited,简称“南航”)的要求加快建设步伐外,重庆航空党委班子考虑公司处于发展的关键阶段,加大了安全的管理力度。去年10月份,重庆航空组织全体员工召开“防松懈、反违章”专题会议,结合民航发生的多起不安全事件,对广大员工进行了必要的安全教育。通过此类活动,进一步牢固了员工的安全责任意识,为今年安全生产打下了坚实的基础。



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